外籍员工 在华工作 社 保 及公积金 问题
一、 外籍人员上社保是强制的吗？
2011年9月6日，中华人民共和国人力资源和社会保障部正式颁布了《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》，明确要求自2011年10月15日起所有在华就业的外籍人员需参加社会保险。
用人单位招用外国人的，应当自办理就业证件之日起 30 日内为其办理社会保险登记。 受境外雇主派遣到境内工作单位工作的外国人，应当由境内工作单位按照前款规定为其办理社会保险登记。
二、 外籍员工参保的险种有哪些？
外国人在中国参加社会保险应当等同于中国公民，均应参与“养老、医疗、工伤、生育、失业”五个险种。
三 、哪种情况外籍员工可免缴社保 ？
具有与我国签订社会保险缴费双边或多边协议国家国籍的就业人员， 在其依法获得在我国境内就业证 3 个月内提供协议国出具 参保证明 的，应按协议规定免除其规定险种在规定期限内的缴费义务。
截止到2 019 年， 我国已与12个国家签署了双边社会保障协定。其中，与德国、韩国、丹麦、加拿大、芬兰、瑞士、荷兰、西班牙、卢森堡、日本10国签署的社会保障协定已经生效实施。
国家 | 签署日期 | 生效日期 | 主要免除项目 |
中国-德国 | 2 001 / 7 / 2 2 002 / 2/18 | 2 002 / 4 / 4 | 养老保险、失业保险 |
中国-韩国 | 2 012/10/29 2 012/12/26 | 2 013 / 1 / 16 | 中国为养老保险，韩国为国民年金、雇佣保险等 。 |
中国-丹麦 | 2 013/12/9 | 2 014 / 5 / 14 | 中国为职工养老保险；丹麦为社会养老、ATP 。 |
中国-芬兰 | 2 014/9/22 2 016/10/18 | 2 017 / 2 / 1 | 中国为职工基本养老保险和失业保险；芬兰为与收入相关的年金计划下的老年、残疾和遗属年金及失业保险。 |
中国-加拿大 | 2 015/4/3 | 2 017 / 1 / 1 | 中国为职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险；加拿大为老年保障法案及据此制定的法规、加拿大养老金计划及据此制定的法规。 |
中国-瑞士 | 2 015/9/30 | 2 017 / 6 / 19 | 中国为职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险、失业保险；瑞士为养老和遗属保险、残疾保险。 |
中国-荷兰 | 2 016/9/12 | 2 017 / 9 / 1 | 中国为职工基本养老保险、失业保险；荷兰为养老保险、失业保险和遗属保险。 |
中国-法国 | 2 016/10/31 | ||
中国-西班牙 | 2 017/5/19 | 2 018/3/20 | 中国为职工基本养老保险、失业保险；西班牙为社会保障制度中适用于雇员的缴费型养老金,其中不包含工伤和职业病保险;雇员的失业保险缴费与待遇。 |
中国-卢森堡 | 2 017/11/27 | 2 019 / 5 / 1 | 中国 为 职工基本养老保险 卢森堡 为 涉及养老、病残和遗属的养老保险 。 |
中国-日本 | 2 018/5/9 | 2 019 / 9/1 | 中国为职工基本养老保险，日本为国民年金（国民年金基金除外）和厚生年金（厚生年金基金除外） |
中国-塞尔维亚 | 2 018/6/7 |
办事指南 ： http://si.12333.gov.cn/147509.jhtml
四、 外籍人才离境社保账户问题
其社会保险个人账户予以保留，再次来中国就业的，缴费年限累计计算；经本人书面申请终止社会保险关系的，也可以将其养老保险个人账户储存额一次性支付给本人；外国人死亡的，其养老保险个人账户余额可以依法继承。
五、 单位必须为与其建立劳动（聘用）关系的外籍、获得境外永久（长期）居留权和台、港、澳来沪工作人员缴交住房公积金吗？
外籍、获得境外永久（长期）居留权和台、港、澳在沪工作人员经与单位协商一致的可以在本市缴存住房公积金。
